Гибридная работа: как сохранить команду и идеи?

После летних отпусков многим командам приходится заново настраивать рабочий ритм и договариваться о правилах гибридной работы. Как организовать взаимодействие сотрудников, чтобы офис и домашний кабинет не превратились в два параллельных мира? И можно ли сохранить пространство для спонтанных идей и инноваций, когда коллеги видятся не каждый день? Об этом Юлия Лукашенкина поговорила с руководителем отдела обслуживания клиентов компании Elisa Кристиной Юдиной. И заодно узнала, для чего предприятиям и учреждениям стоит принять участие в конкурсе "Мастер удаленной работы – 2026", который в этом году пройдет уже в 10-й раз.